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美媒:WNBA总裁因人际关系问题可能在完成劳资协议谈判后离职

2025-10-01 15:38:05
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篮球资讯10月01日宣 据美媒《体育商业杂志》报道,WNBA总裁凯茜-恩格波特可能会在完成新劳资协议谈判后离职。

据报道,多位消息人士透露,恩格波特目前面临NBA和WNBA的双重内部压力,她离职的听说在WNBA山猫球星科利尔炮轰WNBA治理层之前就已保存。

消息人士透露,恩格波特离职的主要原因是其处理人际关系的方法。在恩格波特担当WNBA总裁六年的时间里,联盟经历了前所未有的增长,而像科利尔这样有影响力的球员的评价,无疑会让其已经不稳的民众形象雪上加霜。据了解,在恩格波特任期内,WNBA乐成签下了一份为期11年价值22亿美元的媒体转播协议,球队价值同比暴涨180%,总收入预计到2025年将达10亿美元。

一位了解联盟办公室动态的人体现:“恩格波特还没建立起人脉,她不是一个擅优点理关系的人,而在这个职位上,你必须和球队、球员建立良好关系。我认为她是一个很是精明的商人,她取得的成绩获得了许多认可,但这个职位需要具备能够感动所有利益相关者的个人魅力。我认为她在这方面有所缺乏。”一位熟悉恩格波特的人透露:“她不擅长与人打交道,她原来就不是那种性格,这个问题在CBA谈判之前就已经是个问题了。”

但一位WNBA的谈话人明确否定了这些说法,体现这些来源的评论“完全是虚假的”,并且称恩格波特目前无法接受采访。

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消息人士体现,恩格波特的离职并非迫在眉睫,可能会自行决定离开,科利尔的谈话也纷歧定会对恩格波特的离职爆发影响。消息人士还指出,恩格波特的任何决建都不会与联盟目前与球员工会之间的劳资协议谈判有关。但据了解,已往一年时间里,恩格波特身上一直保存恒久信任问题,她在果真场合不但没有谴责社媒上针对球员的“恼恨言论”,甚至还强调了竞争敌手的受接待水平,之后被迫宣布果真信向球员致歉。

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