体育资讯8月21日报道宣 在中国足协宣布果真选聘U17女足主帅的通知后
，《北京青年报》发文点评了中国足协关于U17女足主帅的要求。

8月21日下午
，中国足协通过官网宣布了“关于果真选聘U17国家女子足球队主教练的通知”
，鉴于原U17女足澳大利亚籍主帅范埃格蒙德不乐成的执教经历
，中国足协此番选帅
，将持开放的态度
，具体目标并不但限于外教
，并接待一些有能力、有志向、勤于学习与钻研的本土教练员报名加入选聘。

新一届U17国家女足的选帅模式
，与包括国家男足在内
，本年度其它国字号球队选帅事情的模式坚持一致。报名加入竞聘的教练员原则上不得凌驾60岁。且必须具备有效期内的职业级教练员认证资格。同时还必须了解国际足球、亚洲足球生长趋势
，了解U17国家女子足球队的基本现状
，具有女足带队经验。报名教练员必须经过中国足协面试及相关考核。

从近两年国字号球队选帅事情的实际情况看
，中国足协倾向于聘用能力优秀的、相助价格适宜的外籍教练员。不过
，关于所有国足号外教
，中国足协都通过条约
，设定了严格的考核标准。范埃格蒙德正是因未能完成“带队跻身U17女足世界杯”这个阶段性目标
，而打了一次4个月左右的“短工”。他此次执教的失败
，实际也给中国足协提了醒
，在为国字号选用主帅的问题上
，不可以太过迷信外教。

据了解
，中国足协关于新一届U17女足选帅事情
，持开放态度。虽然优质外教依然是重要的选择目标
，但如果候选外教无法满足中国足协选帅标准
，那么协会亦有可能选用本土教练员。

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